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“你”的变化,我很幸福
发布日期:2019-11-09    作者:赵 婧    
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走进龙钢公司生活区,映入眼帘的是外观干净整齐的家属住宅楼、平坦宽敞的道路、绿植环绕的小树林……优美的小区景观,良好的治安环境,让身处其中的职工和家属们有了更多的幸福感和满足感。

“你”的变化,我很幸福

“旧貌换新颜”让住户感觉更舒适。 一座座粉刷一新的家属楼在经历整治后展现出亮丽的面貌;一条条道路在挖掘机、压路机的轰鸣声中拓宽、改建,为职工出行带来更多便利与安全……在企业生产经营工作高质量发展的同时,龙钢公司各级领导始终将职工的利益和生活质量提升作为重点工作持续推进,短短一个月的时间,该单位积极统筹组织安排,制定现场治理推进计划,与时间赛跑,与质量较真,完成了小区外墙墙面重新粉刷、小区内道路硬化、停车位有序规范等环境提升工作。每一个细节的改变、每一处崭新的添置,让员工及家属从内心深处感受舒适、幸福。

“你”的变化,我很幸福

“新面貌”成为茶余饭后最热门的话题。“这么短的时间内,我们的居住环境提升了,感觉像是住进了豪华小区……”这样的话语,是近期小区内茶语饭后常谈的话题。80岁的老奶奶和姐妹们安详地坐在一起晒着太阳,笑容满面地相互诉说着:“现在厂里政策好了,咱也赶上好时候了,你看看这小区粉刷得多漂亮;还有这道路,多平坦,走起路来都能使上劲儿。”几名青年职工,下班之余相约在生活区空地前,有的锻炼身体、有的欣赏花木、有的憧憬未来的种种……三三两两的人群观望着家属区四周的企业文化墙,感受着企业每一次的变革和发展,体会着文化力量带给人们积极向上的态度。每每谈到居住环境的改变,一桩桩、一件件、点点滴滴,让小区在改造中日臻宜居,让职工在变化中绽放笑脸。

“你”的变化,我很幸福

“素质紧跟”让职工幸福指数不断攀升。企业的发展还着重把教育与管理有机结合起来。自“两不一自觉”活动开展以来,公司积极引导广大职工热爱自己的家园、爱护家园环境,从自己做起,从身边的小事做起,规范自己的言行,增强公德意识,培养良好的文明习惯。现如今,无论走进公司的哪个角落,脏、乱、差或随意丢弃垃圾的现象不再出现;交通工具的摆放有序规范;大声喧哗的场景消失不见……大家看到更多的是自主捡拾垃圾、文明用语、相互帮助等文明行为。人造环境,环境育人,生活质量提高的同时,员工的素养不断提升,幸福指数也在不断攀升。(龙钢公司轧钢厂 赵婧)

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